blog de Nicole SOULENQ- COUSSAIN

Non, elle n'était pas feinte, l'émotion de Mr Souchon pour cette cérémonie de succession, volontaire mais anticipée.On ne quitte pas son poste de maire pendant 23 ans sans laisser une partie de soi-meme.

L'oeil dans le rétroviseur, il a balayé ces années de relaton passionnelle avec Aurillac et les Aurillacois.

Je n'ai pas les memes convictions politiques, ni la meme vision du développement de la ville.Ceci dit, je reconnais ses qualités de ténacité (voire pugnacité) et son aptitude à décider ('voire imposer).

Il a bien compris la définition de la majorité et n'a cure de l'unanimité.

Meme si tout cela est conforme à la démocratie, c'est sa personnalité qui dicte sa façon de travailler et celle de son équipe. 

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En tous cas, hier soir, c'était la soirée des " AUTOCONGRATULATIONS".

3 acteurs principaux se donnaient la réplique: Mrs Souchon, Mezard et Calmette et nous étions les figurants bienveillants.

J'ai préféré me taire. Il n'y avait pas à polemiquer de toute façon. De là à en rajouter !!!...seulement  un tout petit peu entre vous et moi...

Mon co-listier a  juste tenté une dose d'humour en souhaitant " bon vent " à Mr Souchon. Il aurait pu dire "bon vent d'Auvergne"  !  (hum, it's a bad joke)

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A un moment , je me suis crue dans un  "café-philo" - très interessant d'ailleurs

Le thème : le dilemme entre -le travail d'équipe- et - la solitude du pouvoir-... Mr de Villepin aurait pu participer d'ailleurs . Mème combat , non?

Autre thème en question : l'élève depassera-t-il le Maitre ? Le nouveau maire sera-t-il un clone ou prendra-t-il sa vraie place ? (pas évident avec Mr Souchon 1er adjoint)

Mais bon, évitons les procès d'intention : WAIT AND SEE!!!

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Mr Calmette avait l'air "prèt dans sa tête" meme s'il a bizarrement dit  "difficile pour un militant de gauche d'etre un élu "; j'ai interprété : quel fossé entre l'idéal et la réalité !

Il est assez sur de lui. IL s'est dit "maire un peu plus tot que prévu" !!!

Les municipales de 2008 ne sont donc pour lui qu'une simple formalité .???

Il a oublié que la DROITE AURILLACOISE, si elle n'est plus capitaine malheureusement depuis trop longtemps, fait l'arbitre des matchs.

C'est notre désistement au 2èmè tour en 95 qui a fait perdre Mr Souchon et notre maintien en 2001 qui l'a aidé à repasser.

Oui, je sais, il n'y a aucune gloire à tirer de cela mais... les faits sont là...Alors 2008 !!!

Il ne faut pas vendre la peau de la Droite avant de l'avoir tuée.

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En tous cas, la feuille de route a été écrite par Mr Souchon; Mr Calmette en est l'executant

La grosse différence évoquée dans "la marche à gravir" entre 1er adjoint et maire a été : "la perte du parapluie pour s'abriter (cf la solitude du pouvoir). Soite.

Hier, il en restait bien un parapluie: l'ETAT, sa situation budgétaire et sa décentralisation calamiteuse  !!!(comme d'habitude) 

Manquerait plus qu'il pleuve !!!... Faudrait pas que certains,  precedemment aux commandes de l'etat, sesoit dit  - après nous le déluge  - ? Pas etonnant que le soleil soit timide à percer .

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Enfin, cette redistribution des roles, adjoints, commissions s'est terminée autour d'un verre.

J'ai alors simplement mais courtoisement  félicité Mr Souchon er Mr Calmette, hors du champ déformé de la "presse-pression" !  

J'ai apprécié la sobriété de la réception en égard aux circonstances qui l'ont induite.

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Le prochain Conseil Municipal sera le vrai bapteme : LE 23 MARS

Terminée la poésie et la philo, bonjour les maths : ce sera le vote du BUDGET

A bientot

Nicole Moissinac

Ce soir, 23h30, je termine ma journée par un petit tour sur mes mails et mon blog.

Quelle bonne surprise tous ces commentaires de bienvenue !

J'ai l'impression d'etre admise dans le club des "rebelles" (mais gentils) .

On a tous , je pense un point commun : un esprit critique assez développé., mais au bon sens du terme, c'est à dire autant de propositions que d'oppositions.

J'espere qu'on va fabuleusement se doper les uns les autres pour concretiser plein d'idées et de projets communs.

Un clin d'oeil à "Clermont avant-tout ";  je rève d'un "Aurillac avant-tout "! Qui sait ,mais je suis un peu bousculée en ce moment.

J' en profite pour envoyer mon bonjour à Mme Nicole Barbin et magré mon retard, l'association "femmes-leaders" aura bientot son antenne cantalienne.

Encore merci à tous pour ces encouragements et à bientot

                                                                                       Nicole MOISSINAC

Il s'agissait des orientations budgétaires. Présentées par Mr le Maire, elles donnaient lieu à commentaires pa ceux qui demandaient la parole.

Nous avions eu par écrit quelques jours auparavant des données chiffrées commentées.

Mon intervention :

CONTEXTE BUDGETAIRE :

L'année 2005 fut difficile, c'est vrai. Mais les indicateurs 2006 semblent légèrement au vert :-le moral des ménages remonte, -le chomage baisse, -la consommation semble reprendre.

Ne rèvons pas mais soyons optimistes.

Les contrats nouvelle embauche sont un succès et les nouveaux contrats pour les jeunes lèvent un nouveau frein à l'embauche. L'opposition avec les CDI est un leurre. Qui ici en CDI se sent en sécurité et non dépendant de la bonne santé de son entreprise ?

PART DES FRAIS DE PERSONNEL : 64°/° du budget mairie

L'organisation communale où peu de services sont concédés aux entreprises privées est votre choix politique (de longue date et pour cause...)

Vu l'expérience douloureuse récente de renvoi vers le privé de certains services, ne pensez-vous pas qu'il vaudrait mieux prévenir que guérir ?

Vous deplorez dans le contexte budgétaire un manque de création d'emplois privés et vous faites le choix du tout public dans votre gestion municipale !

NY a-t-il pas à l'avenir des passerelles à ouvrir pour equilibrer les emplois des uns et des autres ?

Ce n'est surtout pas démanteler le service public mais le rendre stable et serein et impulser la vie économique locale vià des investissements privés.

Vous notez qu'Aurillac est plus pauvre que la moyenne des villes moyennes.Avez-vous des explications et des idées pour relever ce classement, pas par rapport au pays ou au monde... mais simplement par rapport à nos proches voisins (Figeac,Cahors,Brive...) ?

URBANISME

Vous regrettez le manque de logements sociaux. J'aimerais que vous nous redonniez la définition du logement social et surtout, ses critères d'attribution.

Je suis étonnée de voir le nombre de logements à louer par des bailleurs privés ou agences du studio au grand appartement malgré les plafonds Besson et autres aides. Pourquoi les RMIstes et chomeurs sont-ils rejetées par le polygone vers les bailleurs privés alors qu'il est censé les accueillir en priorité

Moins de revenus locatifs, c'est aussi moins de CRL pour la ville. A t-on fait un recensement du parc locatif existant avant d'investir,toujours dans un souci de partenariat public-privé et surtout de bonne gestion.

ILOT DES FRERES CHARMES et REHABILITATION DU CENTRE VILLE

Que signifie pré-operationnel? Je vous rappelle l'urgence pour nous de ce projet. Je veux bien à la rigueur me garer sous le square mais s'il y a suffisamment de commerces ! 

Le PLU sera j'èspère le reflet du paragraphe précédent avec mixité sociale et partenariat public-privé dans le logement.

OFFICE MUNICIPAL DU COMMERCE

Se substituer à une association de commerçants, est-ce vraiment la vocation d'une municipalité, surtout quand vous parlez de recherche d'enseignes porteuses ?

Preparer un emplaçement attractif pour des investisseurs, les accompagner dans l'animation, favoriser le stationnement, oui c'est le role d'une municipalité

Se substituer à eux jusqu'au choix des marques ou enseignes me parait de l'ingérance du public dans la sphère privée et non du partenariat

Cette association  de commerçants a une histoire. Elle est malade. Aidez la mais ne la tuez pas!

EN CONCLUSION

Un partenariat public-privé à developper est la seule façon d'équilibrer les populations et les comptes des uns et des autres.

Le business et la solidarité, c'est une nouvelle voie à créer sans incompatibilité.

C'est d'ailleurs une nouvelle matière dans les écoles de commerce.

C' est aussi de l'équité

Je ne referai pas la description de notre programme de 2001 comme Mr Bec . Nous préparons le prochain.

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La délibération principale ensuite fut l'expropriation du terrain Gilet pour installer le centre de secours.

Il est évident qu'il faut déplacer  le centre de secours et construire un outil efficace et donc bien plaçé.

L'emplacement est interessant mais je trouve dommage de mettre ce service public à la place d'une entreprise industrielle ayant des projets commerciaux. Dans la meme zone, on peut peut-etre trouver un terrain plus en retrait et mieux placé sans prendre la place d'une activité commerciale.

J'ai retraçé mon intervention d'après mes notes . Les propos exacts des uns et des autres font l'objet d'un P.V. au mot près ,que je tiens à disposition de qui le souhaite  meme si on peut le trouver sur le site de la ville mais avec un delai important.

 Dur dur d'etre au gouvernement

Tu ne fais rien, on descend ds la rue parce que, vraiment c' est incroyable de ne rien faire dans des circonstances de chomage pareilles!

Tu fais quelque chose, on descend ds la rue parce que vraiment, c'est incroyable d'augmenter la précarité comme ça.!

Le chomage CDI serait mieux que le travail CDD ?

Soyons sérieux; qui de nos jours est en CDI ,et complètement serein devant son avenir professionnel?

Quand nos mentalités changeront-elles ? On ne restera pas forcément ds la meme entreprise toute sa carrière, et ce n'est pas grave, peut etre meme une chance à chaque fois, d'évoluer et de commencer une nouvelle expérience

Ce qui nous manque, c'est cette capacité de remise en question, cette aptitude à rebondir.

Quand sortirons-nous de la culture de l'échec pour cultiver le risque

Comme a dit un jour un de mes philosophes préférés-Patrick Timsit!!! - : la vie sans risque, c'est risqué...

Quand on ne prend aucun risque , on n'en prend qu'un seul: celui de passer à coté de sa vie  .

Nos jeunes - déja moins sclérosés- quand ils ne sont pas manipulés, ne sont pas effrayés par des contrats de 2 ans, plus ou moins; la géneration "zapping" ils sont nés dedans.

Au contraire, dites leur: tu rentres tel jour ds telle boite et tu y resteras toute ta vie; vous en verrez un nombre certain partir en courant...

De nombreuses TPE hésitent à embaucher car une fois la période d'essai passée, le contrat de leur salarié est "blindé" meme si leur activité baisse. C'est leur problème, s'ils n'ont pas de revenu mais jusqu'au depot de bilan, le salarié est tranquille.

Avec ces contrats plus souples, l'embauche est stimulée car moins risquée; ce raisonnement se multipliant, on obtient un pool d'emplois qui fluctuent...mais ont le mérite d'exister.

Quant à ceux qui s'accrochent soit disant aux pages du code du travail qui s'envolent...,ils n'ont eu aucun scrupule à en faire sauter un grand chapitre d'un coup avec la mise en place abusive et non maitrisée des 35 heures.

De grace, cessons de jouer au chat et à la souris entre patrons et salariés

Comme disait ma grand-mère de Pierrefort : "un fait l'autre"

Je pense qu'une des ouvertures possibles, c'est l'intéressement systématique aux bénéfices quel que soit le poste et la taille de l'entreprise; mais... trop long, j'en reparlerai un autre jour

Vive le travail; ce n'est pas une punition mais la réalisation d'une identité.